Declaración de Accesibilidad

Actualizada el 14 de octubre de 2026

JF Soluções em Recursos Humanos quiere que todas las personas, incluidas las personas ciegas o con baja visión, sordas, con discapacidad motriz o que no hablan, puedan usar este sitio con autonomía.

Nuestro compromiso

Buscamos cumplir el nivel AA de las Pautas de Accesibilidad para el Contenido Web (WCAG) 2.2 del W3C y el Modelo de Accesibilidad en Gobierno Electrónico (eMAG), referencia brasileña de accesibilidad digital.

Lo hacemos en cumplimiento de la Ley Brasileña de Inclusión de la Persona con Discapacidad (Ley n.º 13.146/2015), cuyo art. 63 hace obligatoria la accesibilidad en los sitios mantenidos por empresas con sede o representación comercial en Brasil.

Recursos disponibles

Cómo evaluamos

Con cada cambio del sitio, la integración continua (CI) ejecuta pruebas automatizadas con axe-core (Playwright) que verifican las reglas de las WCAG 2.0, 2.1 y 2.2, niveles A y AA, en las principales páginas e idiomas. También se ejecutan pruebas automatizadas de teclado (uso del panel de accesibilidad y foco en los formularios) y de reflow (texto ampliado al 150 % en pantallas de 320 px y 1280 px, sin desplazamiento horizontal).

Está programada una revisión manual con lectores de pantalla (NVDA y VoiceOver); esta declaración se actualizará con el resultado.

Limitaciones conocidas

Informe una barrera

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